Limanowa: Organizacja i przeprowadzenie szkoleń w ramach projektu pn.: DPS Szczyrzyc - poszerzenie, wzrost jakości usług poprzez rozbudowę, szkolenia pracowników, współfinansowanego w ramach Szwajcarsko - Polskiego Programu Współpracy, wdrażanego w ramach projektu Pomocna dłoń pod bezpiecznym dachem
Numer ogłoszenia: 43619 - 2014; data zamieszczenia: 28.02.2014
OGŁOSZENIE O UDZIELENIU ZAMÓWIENIA - Usługi

Zamieszczanie ogłoszenia: obowiązkowe.

Ogłoszenie dotyczy: zamówienia publicznego.

Czy zamówienie było przedmiotem ogłoszenia w Biuletynie Zamówień Publicznych: tak, numer ogłoszenia w BZP: 519734 - 2013r.

Czy w Biuletynie Zamówień Publicznych zostało zamieszczone ogłoszenie o zmianie ogłoszenia: nie.

SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY

I. 1) NAZWA I ADRES: Zarząd Powiatu w Limanowej, ul. Józefa Marka 9, 34-600 Limanowa, woj. małopolskie, tel. 18 33 37 800, faks 18 33 37 880.

I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO: Administracja samorządowa.

SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA

II.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego: Organizacja i przeprowadzenie szkoleń w ramach projektu pn.: DPS Szczyrzyc - poszerzenie, wzrost jakości usług poprzez rozbudowę, szkolenia pracowników, współfinansowanego w ramach Szwajcarsko - Polskiego Programu Współpracy, wdrażanego w ramach projektu Pomocna dłoń pod bezpiecznym dachem.

II.2) Rodzaj zamówienia: Usługi.

II.3) Określenie przedmiotu zamówienia: Przedmiotem zamówienia jest organizacja i przeprowadzenie szkolenia w 12 tematach szkoleniowych. Szkolenia przeznaczone są dla pracowników Domu Pomocy Społecznej w Szczyrzyc w ramach i na potrzeby projektu pn. DPS Szczyrzyc - poszerzenie, wzrost jakości usług poprzez rozbudowę, szkolenia pracowników, współfinansowanego w ramach Szwajcarsko-Polskiego Programu Współpracy, Obszar priorytetowy 4: Rozwój społeczny i zasobów ludzkich, Obszar tematyczny: Ochrona zdrowia, wdrażanego w ramach projektu Pomocna dłoń pod bezpiecznym dachem. Szkolenia obejmą tematykę pogrupowaną w 4 blokach tematycznych: BLOK TEMATYCZNY I - PRACA Z OSOBAMI NIEPEŁNOSPRAWNYMI UMYSŁOWO 1. Indywidualny plan wsparcia, jak go tworzyć ? Zespół Terapeutyczno - Opiekuńczo-Medyczny w teorii i praktyce. Program szkolenia obejmie w szczególności następujące zagadnienia: a) doskonalenie umiejętności pracy z osobami niepełnosprawnymi (przewlekle psychicznie chorymi) b) opracowanie indywidualnych planów wsparcia, c) cechy dobrego zespołu terapeutyczno - szkoleniowego, d) panel dyskusyjny i konsultacje. Opis: Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie szkolenia dla 24 osób - pracowników Domu Pomocy Społecznej w Szczyrzycu, w podziale na 2 grupy szkoleniowe, w wymiarze 6 godz. zegarowych dla każdej grupy (łącznie 12 godz.) z uwzględnieniem specyfiki jednostki. Szkolenia będą przeprowadzone w I kwartale 2014r. 2. Poznać, zrozumieć, wesprzeć - specyfika pracy z osobami niepełnosprawnymi intelektualnie, przewlekle psychicznie chorymi. Program szkolenia obejmie w szczególności następujące zagadnienia: a) kształtowanie właściwych postaw wobec osób przewlekle psychicznie chorych, b) doskonalenie umiejętności pracy z osobami niepełnosprawnymi intelektualnie, c) pogłębianie wiedzy na temat schorzeń towarzyszących wiekowi staremu i specyfiki chorób psychicznych, d) uzależnienia wśród mieszkańców dps- pomoc i przeciwdziałanie, e) metody pracy terapeutycznej f) treningi specyficznych umiejętności g) poradnictwo h) warsztaty umiejętności społecznych, i) panel dyskusyjny i konsultacje. Opis: Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie szkolenia dla 24 osób - pracowników Domu Pomocy Społecznej w Szczyrzycu, w podziale na 2 grupy szkoleniowe, w wymiarze 6 godz. zegarowych dla każdej grupy (łącznie 12 godz.) z uwzględnieniem specyfiki jednostki. Szkolenia będą przeprowadzone w I kwartale 2014r. 3. Prawa mieszkańca DPS - metody pracy, Prawa mieszkańca DPS a skuteczność oddziaływań terapeutycznych. Program szkolenia obejmie w szczególności następujące zagadnienia: a) poszerzenie wiedzy na temat praw i obowiązków mieszkańców DPS, b) umiejętność właściwego określenia potrzeb mieszkańca z uwzględnieniem specyfiki schorzenia, c) zapoznanie z metodami pracy, d) możliwość zweryfikowania metod z realnymi sytuacjami, specyfiką i funkcją instytucji, e) prawa mieszkańca a skuteczność oddziaływań terapeutycznych, f) panel dyskusyjny i konsultacje. Opis: Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie szkolenia dla 24 osób - pracowników Domu Pomocy Społecznej w Szczyrzycu, w podziale na 2 grupy szkoleniowe, w wymiarze 6 godz. zegarowych dla każdej grupy (łącznie 12 godz.) z uwzględnieniem specyfiki jednostki. Szkolenia będą przeprowadzone w terminie I kw.2014r. 4. Rozwijanie potencjału twórczego pracowników DPS. Program szkolenia obejmie w szczególności następujące zagadnienia: a) przygotowanie zawodowe pracowników, b) przestrzeganie zasad etycznych i praw mieszkańca, c) doświadczenie zawodowe pracowników, d) poszerzenie pakietu usług zgodnie z potrzebami mieszkańców i specyfiką DPS, e) dostosowanie się do potrzeb mieszkańca, f) panel dyskusyjny i konsultacje. Opis: Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie szkolenia dla 24 osób - pracowników Domu Pomocy Społecznej w Szczyrzycu, w podziale na 2 grupy szkoleniowe, w wymiarze 6 godz. zegarowych dla każdej grupy (łącznie 12 godz.) z uwzględnieniem specyfiki jednostki. Szkolenia będą przeprowadzone w terminie - I kw.2014r. BLOK TEMATYCZNY II : WALKA ZE STRESEM 5. Przeciwdziałanie problemom zawodowym - stres i wypalenie zawodowe. Program szkolenia obejmie w szczególności następujące zagadnienia: a) czym jest stres? b) zapobieganie i minimalizacja stresu. c) instytucja superwizora. d) kontakty interpersonalne. e) adaptacja zawodowa, warunki pracy. f) ćwiczenia, trening, g) panel dyskusyjny i konsultacje. Opis: Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie szkolenia dla 24 osób - pracowników Domu Pomocy Społecznej w Szczyrzycu, w podziale na 2 grupy szkoleniowe, w wymiarze 6 godz. zegarowych dla każdej grupy (łącznie 12 godz.) z uwzględnieniem specyfiki jednostki. Szkolenia będą przeprowadzone w terminie - IV kw.2014r. 6. Trening motywacyjny dla pracowników DPS. Program szkolenia obejmie w szczególności następujące zagadnienia: a) zapoznanie z zagadnieniami dotyczącymi motywacji i automotywacji, b) poznanie technik i metod motywacji, wyznaczanie celów indywidualnych i instytucji, c) techniki i narzędzia motywowania, d) trening i ćwiczenia, e) rozwijanie potencjału twórczego pracowników, f) przeciwdziałanie rutynie i monotonii w pracy zawodowej, g) panel dyskusyjny i konsultacje, h) nabycie umiejętności pracy w grupie, i) umiejętność zmotywowania siebie i innych do pracy, j) zrozumienie dla realizacji celów domu poprzez realizację celów indywidualnych, k) twórcza postawa wobec życia i pracy zawodowej, l) przeciwdziałanie rutynie i monotonii w pracy zawodowej Opis: Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie szkolenia dla 24 osób - pracowników Domu Pomocy Społecznej w Szczyrzycu, w podziale na 2 grupy szkoleniowe, w wymiarze 6 godz. zegarowych dla każdej grupy (łącznie 12 godz.) z uwzględnieniem specyfiki jednostki. Szkolenia będą przeprowadzone w terminie - IV kw.2014r. BLOK TEMATYCZNY III - NOWOCZESNE FORMY TERAPII ZAJĘCIOWEJ 7. Terapia zajęciowa w szczególnych warunkach DPS przewlekle psychicznie chorych. Program szkolenia obejmie w szczególności następujące zagadnienia: 1) zastosowanie terapii zajęciowej w DPS (specyfika przewlekle psychicznie chorzy), 2) zasady prowadzenia zajęć przeznaczonych o powyższym schorzeniu, 3) integracja terapii zajęciowej z innymi oddziaływaniami, 4) warsztat (specyfika terapii zajęciowej w DPS), 5) panel dyskusyjny i konsultacje. Opis: Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie szkolenia dla 24 osób - pracowników Domu Pomocy Społecznej w Szczyrzycu, w podziale na 2 grupy szkoleniowe, w wymiarze 6 godz. zegarowych dla każdej grupy (łącznie 12 godz.) z uwzględnieniem specyfiki jednostki. Szkolenia będą przeprowadzone w terminie - III kw.2014r. 8. Diagnoza oraz plan terapii zajęciowej dostosowany dla potrzeb podopiecznego (podopieczny indywidualny - grupa). Program szkolenia obejmie w szczególności następujące zagadnienia: a) ocena stanu podopiecznego - diagnoza terapeuty zajęciowego b) określenie celów terapii c) przygotowanie planu terapii zajęciowej d) warsztat - diagnoza i plan terapii dla indywidualnego mieszkańca e) warsztat - diagnoza i plan terapii zajęciowej dla grupy podopiecznych, f) panel dyskusyjny i konsultacje. Opis: Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie szkolenia dla 24 osób - pracowników Domu Pomocy Społecznej w Szczyrzycu, w podziale na 2 grupy szkoleniowe, w wymiarze 6 godz. zegarowych dla każdej grupy (łącznie 12 godz.) z uwzględnieniem specyfiki jednostki. Szkolenia będą przeprowadzone w terminie - III kw.2014r. 9. Organizacja pracy w zakresie terapii zajęciowej w DPS dla osób psychicznie chorych. Program szkolenia obejmie w szczególności następujące zagadnienia: a) dobór pracy w zależności od stanu psychicznego mieszkańca, b) przygotowanie miejsca pracy, c) organizacja miejsca pracy, d) dokumentacja terapii zajęciowej, e) warsztat - zasady projektowania wyposażenie, f) współpraca terapii zajęciowej z innymi metodami organizacji zajęć, g) panel dyskusyjny i konsultacje. Opis: Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie szkolenia dla 24 osób - pracowników Domu Pomocy Społecznej w Szczyrzycu, w podziale na 2 grupy szkoleniowe, w wymiarze 6 godz. zegarowych dla każdej grupy (łącznie 12 godz.) z uwzględnieniem specyfiki jednostki. Szkolenia będą przeprowadzone w terminie - III kw.2014r. BLOK TEMATYCZNY IV TECHNIKI KOMUNIKOWANIA Z GRUPĄ DOCELOWĄ 10. Trening umiejętności komunikacyjnych z podopiecznymi dla pracowników DPS. Program szkolenia obejmie w szczególności następujące zagadnienia: a) co to jest proces komunikacji, b) formy komunikacji interpersonalnej, c) specyfika funkcjonowania osób z zaburzeniami procesów poznawczych i otępieniem i przewlekłą chorobą psychiczną, d) bariery poprawnej komunikacji, e) trening umiejętności komunikacyjnej, f) warsztaty, g) panel dyskusyjny i konsultacje. Opis: Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie szkolenia dla 24 osób - pracowników Domu Pomocy Społecznej w Szczyrzycu, w podziale na 2 grupy szkoleniowe, w wymiarze 6 godz. zegarowych dla każdej grupy (łącznie 12 godz.) z uwzględnieniem specyfiki jednostki. Szkolenia będą przeprowadzone w terminie - II kw.2014r. 11. Agresja i autoagresja u mieszkańców przewlekle psychicznie chorych w DPS. Program szkolenia obejmie w szczególności następujące zagadnienia: a) co to jest agresja, b) rodzaje zachowań agresywnych, c) agresja wobec personelu, mieszkańców i otoczenia, d) co to jest autoagresja i jej rodzaje, e) panel dyskusyjny i konsultacje. Opis: Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie szkolenia dla 24 osób - pracowników Domu Pomocy Społecznej w Szczyrzycu, w podziale na 2 grupy szkoleniowe, w wymiarze 6 godz. zegarowych dla każdej grupy (łącznie 12 godz.) z uwzględnieniem specyfiki jednostki. Szkolenia będą przeprowadzone w terminie - II kw.2014r. 12. Aktywizacja i wspieranie mieszkańców DPS - Proces adaptacji mieszkańca do warunków DPS. Program szkolenia obejmie w szczególności następujące zagadnienia: a) podstawowe informacje dotyczące rozwoju choroby psychicznej, b) potrzeby i problemy mieszkańców DPS, c) proces adaptacji i przystosowywania do warunków DPS, d) profesjonalizacja usług, e) indywidualne plany wsparcia, f) styl życia człowieka chorego psychicznie, g) metody pracy z osobą przewlekle psychicznie chorą, terapia, aktywizacja, wsparcie emocjonalne, h) panel dyskusyjny i konsultacje. Opis: Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie szkolenia dla 24 osób - pracowników Domu Pomocy Społecznej w Szczyrzycu, w podziale na 2 grupy szkoleniowe, w wymiarze 6 godz. zegarowych dla każdej grupy (łącznie 12 godz.) z uwzględnieniem specyfiki jednostki. Szkolenia będą przeprowadzone w terminie - II kw.2014r. Elementy wspólne dla każdego szkolenia: 1) Zlecana usługa obejmuje kompleksowo koszty zorganizowania szkolenia, w szczególności: koszty wykładowców, opracowania kompletu materiałów szkoleniowych dla uczestników szkolenia, ich powielanie/wydrukowanie w liczbie odpowiadającej ilości uczestników biorących udział w szkoleniu, przeprowadzenia testu sprawdzającego wiedzę przed i po szkoleniu oraz certyfikatów na zakończenie szkolenia, wynajmu sali szkoleniowej, wyżywienie dla uczestników szkoleń. 2) Szkolenie odbędzie się w dniach roboczych (od poniedziałku do piątku) w przedziale godzin od 08:00 do 16:00 w terminie uprzednio uzgodnionym z Zamawiającym, w różnych dniach dla każdej z grup. 3) Wykonawca zapewni trenera/trenerów o odpowiednich do zakresu szkolenia kwalifikacjach i doświadczeniu. 4) Wykonawca dostarczy Zamawiającemu program szkolenia na 2 dni przed jego rozpoczęciem. 5) Wykonawca zapewni wszelkie środki dydaktyczne niezbędne do przeprowadzenia szkolenia. 6) Wykonawca przekaże Zamawiającemu na potrzeby dokumentacji projektowej jeden egzemplarz materiałów w formie papierowej oraz jeden w formie elektronicznej. Materiały szkoleniowe nie mogą naruszać praw osób trzecich. Materiały szkoleniowe oraz wszelkie dokumenty związane z organizacją szkolenia muszą zawierać logotypy i oznaczenia oraz informację o dofinansowaniu wskazane przez Zamawiającego. Użyte logotypy i sformułowania muszą być zgodne z aktualnymi Wytycznymi dla Beneficjentów Szwajcarsko-Polskiego Programu Współpracy odnośnie Informacji i promocji dotyczącymi oznaczania dostępnymi na stronie http://www.sppw.rops.krakow.pl/obowiazki/informacja-i-promocja/ 7) Metodyka prowadzenia zajęć: teoretyczno-warsztatowa. 8) Sala szkoleniowa: Wykonawca zagwarantuje na potrzeby przeprowadzenia szkoleń salę szkoleniową w obiekcie położonym w promieniu 10 km od Domu Pomocy Społecznej w Szczyrzycu, dostępną przez 8 godzin dziennie, utrzymaną w czystości, z dostępem do zaplecza sanitarnego, o powierzchni co najmniej 30 m2, z dostępem do światła dziennego oraz możliwością zasłonięcia okien, wyposażoną we wszelkie niezbędne do przeprowadzenia zajęć sprzęty i urządzenia: nagłośnienie, rzutnik, ekran do wyświetlania multimediów, flipcharty z kartkami papieru oraz kompletem markerów, z ilością miejsc siedzących odpowiadających liczbie uczestników danego szkolenia. Sala musi spełniać wymogi rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (tekst jednolity Dz. U. z 2003 r. Nr 169, poz. 1650 ze zm.). 9) Wykonawca zapewni catering w ramach każdego szkolenia w tym: a) w ramach przerwy kawowej Wykonawca zapewni co najmniej dwie 15 - minutowe przerwy kawowe w czasie których dla każdego uczestnika musi zostać zapewniona kawa/ herbata (w tym mleko do kawy i cukier), jak również woda mineralna gazowana/niegazowana do wyboru. Ilość napojów nielimitowana. Podczas przerwy kawowej min. 1 kawałek ciasta lub 1 bułka słodka dla każdego uczestnika, oraz ciasteczka i paluszki. Napoje serwowane podczas przerwy kawowej będą także dostępne dla uczestników szkolenia w sposób ciągły, przez cały dzień zajęciowy. Wykonawca powinien zapewnić na każdą przerwę kawową czyste naczynia co najmniej w liczbie odpowiadającej liczbie uczestników szkolenia. b) Wykonawca zapewni obiad - ciepłe danie główne. Gramatura dań po przyrządzeniu: mięso lub ryba (dorsz, mintaj, miruna, tilapia lub sola) - 150 g (w przypadku dania zawierającego sos jest to waga sztuki mięsa/ryby bez sosu), dodatki: ziemniaki lub frytki lub ryż lub kasza lub makaron lub kluski - 150 g, surówki - 100 g. W przypadku pierogów, makaronów z sosami, lazanii - porcja min. 400 g. Podczas obiadu uczestnicy będą mieli dostęp do wody mineralnej gazowanej i niegazowanej, kawy, herbaty i soku owocowego. 10) Zamawiający zastrzega sobie możliwość kontroli zajęć przez swoich pracowników lub osoby reprezentujące instytucje uprawnione do kontroli projektu Pomocna dłoń pod bezpiecznym dachem. 11) Zamawiający zastrzega sobie prawo do prowadzenia i rozpowszechniania dokumentacji fotograficznej dydaktycznych w ramach szkolenia. W związku z tym Wykonawca uzyska zgodę na używanie i rozpowszechnianie wizerunku osób prowadzących zajęcia w ramach projektu DPS Szczyrzyc - poszerzenie, wzrost jakości usług poprzez rozbudowę, szkolenia pracowników, współfinansowanego w ramach Szwajcarsko-Polskiego Programu Współpracy, wdrażanego w ramach projektu Pomocna dłoń pod bezpiecznym dachem. Zgoda ta nie będzie ograniczona ani czasowo, ani terytorialnie i musi obejmować wszelkie formy publikacji, w szczególności: ulotki, drukowane materiały promocyjne, reklamy w gazetach i czasopismach, w tym na używanie i rozpowszechnianie wizerunku do różnego rodzaju form elektronicznego przetwarzania obrazu, kadrowania i kompozycji, bez obowiązku akceptacji produktu końcowego, lecz nie w formach obraźliwych lub ogólnie uznanych za nieetyczne. Zgoda dotyczyć będzie wszelkich zdjęć wykonanych na zlecenie Zamawiającego (Beneficjenta projektu) lub IR projektu- Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej w Krakowie. Wykonawca i osoby zatrudnione przez niego przy realizacji kursu muszą także zrzec się wszelkich roszczeń, w tym również o wynagrodzenie (istniejących i przyszłych), z tytułu wykorzystywania jego/ich wizerunku na w/w potrzeby. Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia zawiera wzór umowy stanowiący załącznik do SIWZ..

II.4) Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 80.50.00.00 - Usługi szkoleniowe 55.30.00.00 - Usługi restauracyjne i dotyczące podawania posiłków 79.63.20.00 - Szkolenie pracowników .

SEKCJA III: PROCEDURA

III.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA: Przetarg nieograniczony

III.2) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE

• Zamówienie dotyczy projektu/programu finansowanego ze środków Unii Europejskiej: nie

SEKCJA IV: UDZIELENIE ZAMÓWIENIA

IV.1) DATA UDZIELENIA ZAMÓWIENIA: 27.02.2014.

IV.2) LICZBA OTRZYMANYCH OFERT: 8.

IV.3) LICZBA ODRZUCONYCH OFERT: 6.

IV.4) NAZWA I ADRES WYKONAWCY, KTÓREMU UDZIELONO ZAMÓWIENIA:

• Zespół Ekspertów Manager s.c. w dniu 05.02.2014 przekształcenie na: ZESPÓŁ EKSPERTÓW MANAGER Pelczar Sp. J., ul. Wielopole 18b, 31-072 Kraków, kraj/woj. małopolskie.

IV.5) Szacunkowa wartość zamówienia (bez VAT): 68327,00 PLN.

IV.6) INFORMACJA O CENIE WYBRANEJ OFERTY ORAZ O OFERTACH Z NAJNIŻSZĄ I NAJWYŻSZĄ CENĄ

• Cena wybranej oferty: 49920,00

• Oferta z najniższą ceną: 18996,00 / Oferta z najwyższą ceną: 52128,00

• Waluta: PLN.