Ciechanów: Część I - Przeprowadzanie badań lekarskich osób bezrobotnych, poszukujących pracy i niepełnosprawnych aktywizowanych przez PUP w celu stwierdzenia zdolności do wykonywania pracy, uczestnictwa w szkoleniach, przygotowaniu zawodowym dorosłych, odbywania stażu, wykonywania prac społecznie użytecznych, a także określenia szczególnych predyspozycji psychofizycznych wymaganych do wykonywania zawodu. Część II - Przeprowadzanie badań lekarskich profilaktycznych pracowników Powiatowego Urzędu Pracy w Ciechanowie.
Numer ogłoszenia: 2342 - 2014; data zamieszczenia: 03.01.2014
OGŁOSZENIE O ZAMÓWIENIU - usługi

Zamieszczanie ogłoszenia: obowiązkowe.

Ogłoszenie dotyczy: zamówienia publicznego.

SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY

I. 1) NAZWA I ADRES: Powiatowy Urząd Pracy , ul. Tadeusza Sygietyńskiego 11, 06-410 Ciechanów, woj. mazowieckie, tel. 023 6725133, faks 023 6743662.

I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO: Inny: samorządowa jednostka organizacyjna.

SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA

II.1) OKREŚLENIE PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA

II.1.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego: Część I - Przeprowadzanie badań lekarskich osób bezrobotnych, poszukujących pracy i niepełnosprawnych aktywizowanych przez PUP w celu stwierdzenia zdolności do wykonywania pracy, uczestnictwa w szkoleniach, przygotowaniu zawodowym dorosłych, odbywania stażu, wykonywania prac społecznie użytecznych, a także określenia szczególnych predyspozycji psychofizycznych wymaganych do wykonywania zawodu. Część II - Przeprowadzanie badań lekarskich profilaktycznych pracowników Powiatowego Urzędu Pracy w Ciechanowie..

II.1.2) Rodzaj zamówienia: usługi.

II.1.4) Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia: Część I. - Przeprowadzanie badań lekarskich osób bezrobotnych, poszukujących pracy i niepełnosprawnych aktywizowanych przez PUP w celu stwierdzenia zdolności do wykonywania pracy, uczestnictwa w szkoleniach, przygotowaniu zawodowym dorosłych, odbywania stażu, wykonywania prac społecznie użytecznych, a także określenia szczególnych predyspozycji psychofizycznych wymaganych do wykonywania zawodu. 1) Badanie wstępne (profilaktyczne) tj. badanie lekarza z zakresu medycyny pracy z wydaniem zaświadczenia (zgodnie ze stanowiskiem wskazanym przez Urząd, zgodnie z obowiązującymi przepisami w zakresie przeprowadzania badań); 2) Badanie wstępne (profilaktyczne) + okulista tj. badanie lekarza okulisty oraz badanie lekarza z zakresu medycyny pracy z wydaniem zaświadczenia (zgodnie ze stanowiskiem wskazanym przez Urząd, zgodnie z obowiązującymi przepisami w zakresie przeprowadzania badań); 3) Badanie wstępne (profilaktyczne) + specjalistyczne tj. badanie lekarzy specjalistów, badania laboratoryjne oraz badanie lekarza z zakresu medycyny pracy z wydaniem zaświadczenia - w zależności od stanowiska pracy określonego na skierowaniu na badania. Zakres badań określają przepisy w zakresie przeprowadzania badań profilaktycznych. Mogą to być: laryngolog, neurolog, okulista, EKG, audiometr, spirometr, glukoza, alat, aspat, bilirubina całkowita, morfologia z rozmazem, RTG płuc itp.; 4) Badanie wstępne (profilaktyczne) + psychotechniczne tj. badanie lekarzy specjalistów, badania laboratoryjne, badania psychologiczne oraz badanie lekarza z zakresu medycyny pracy z wydaniem zaświadczenia i/lub orzeczenia - w zależności od stanowiska pracy określonego na skierowaniu na badania. Zakres badań określają przepisy w zakresie przeprowadzania badań profilaktycznych. Mogą to być: badania psychotechniczne, laryngolog, neurolog, okulista, EKG, audiometr, spirometr, glukoza, alat, aspat, bilirubina całkowita, morfologia z rozmazem, RTG płuc itp.; 5) Badanie wstępne (profilaktyczne) + badania wysokościowe powyżej 3 m tj. badania lekarzy specjalistów, badania laboratoryjne, badania psychotechniczne, oraz badanie lekarza z zakresu medycyny pracy z wydaniem zaświadczenia i/lub orzeczenia - w zależności od stanowiska pracy określonego na skierowaniu na badania. Zakres badań określają przepisy w zakresie przeprowadzania badań profilaktycznych. Mogą to być: badania psychotechniczne, laryngolog, neurolog, okulista, EKG, audiometr, spirometr, glukoza, alat, aspat, bilirubina całkowita, morfologia z rozmazem, RTG płuc itp.; 6) Badanie wstępne (profilaktyczne) + badanie kału na nosicielstwo + orzeczenie do celów sanitarno - epidemiologicznych + wpis do książeczki sanepidowskiej tj. badanie lekarzy specjalistów, badania laboratoryjne, badania kału na nosicielstwo oraz badanie lekarza z zakresu medycyny pracy z wydaniem zaświadczenia i/lub orzeczenia oraz wydaniem książeczki sanepidowskiej - w zależności od stanowiska pracy określonego na skierowaniu na badania. Zakres badań określają przepisy w zakresie przeprowadzania badań profilaktycznych. Mogą to być: badania psychotechniczne, laryngolog, neurolog, okulista, EKG, audiometr, spirometr, glukoza, alat, aspat, bilirubina całkowita, morfologia z rozmazem, RTG płuc itp.; 7) Badanie wstępne (profilaktyczne) + orzeczenie do celów sanitarno - epidemiologicznych + wpis do książeczki sanepidowskiej bez badania kału na nosicielstwo tj. badanie lekarzy specjalistów, badania laboratoryjne, oraz badanie lekarza z zakresu medycyny pracy z wydaniem zaświadczenia i/lub orzeczenia oraz wydaniem książeczki sanepidowskiej - w zależności od stanowiska pracy określonego na skierowaniu na badania zakres badań określają przepisy w zakresie przeprowadzania badań profilaktycznych. 8) Szacunkowa liczba osób przewidzianych do skierowania na badania lekarskie w 2014 roku: Lp. Nazwa badania Szacowana liczba osób 1 Badanie wstępne (profilaktyczne) -420 osób; 2 Badanie wstępne (profilaktyczne) + okulista - 70 osób; 3 Badanie wstępne (profilaktyczne) + specjalistyczne - 160 osób; 4 Badanie wstępne (profilaktyczne) + psychotechniczne 160 osób; 5 Badanie wstępne (profilaktyczne) + badania wysokościowe powyżej 3 m-20 osób; 6 Badanie wstępne (profilaktyczne) + badanie kału na nosicielstwo + orzeczenie do celów sanitarno - epidemiologicznych + wpis do książeczki sanepidowskiej - 10 osób; 7 Badanie wstępne (profilaktyczne) + orzeczenie do celów sanitarno - epidemiologicznych + wpis do książeczki sanepidowskiej bez badania kału na nosicielstwo -10 osób. 9) Badania powinny być przeprowadzane zgodnie z brzmieniem przepisów ustawy o służbie medycyny pracy z dnia 27 czerwca 1997 r. (Dz. U. z 2004 r. Nr 125, poz. 1317 z późn. zm.), rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 30 maja 1996 r. w sprawie przeprowadzania badań lekarskich pracowników, z zakresu profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami oraz orzeczeń lekarskich wydawanych do celów przewidzianych w Kodeksie Pracy (Dz. U. z 1996 r. Nr 69, poz. 332 z późn. zm.) prowadzenie rejestracji oraz dokumentacji medycznej zgodnie z brzmieniem rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 29.07.2010 r. w sprawie rodzajów dokumentacji medycznej służby medycyny pracy, sposobu jej prowadzenia i przechowywania oraz wzorów stosowanych dokumentów (Dz. U. nr 149 poz. 1002), oraz pozostałych obowiązujących przepisów prawnych. 10) Przewidywany zakres badań do realizacji 2014 w roku: - lekarz medycyny pracy, - laryngolog, - neurolog, - okulista, - EKG, - audiometr, - spirometr, - badania psychotechniczne kierowców i operatorów maszyn ciężkich, - badania wysokościowe, - glukoza, - alat, - aspat, - bilirubina całkowita, - morfologia z rozmazem, - RTG płuc, - badania sanepidowskie (kał na nosicielstwo). Ww. zakres badań nie stanowi katalogu zamkniętego. W zależności od stanowiska pracy określonego na skierowaniu na badania, zakres badań może zostać poszerzony o konieczne badania specjalistyczne lub laboratoryjne zgodnie z obowiązującymi przepisami w zakresie przeprowadzania badań profilaktycznych. 11) Zamawiający zamierza objąć badaniami lekarskimi 950 osób. Osoby będą kierowane sukcesywnie, w miarę potrzeb Zamawiającego. Liczba osób objęta przedmiotem zamówienia jest szacunkowa. Zamawiający zastrzega sobie prawo do zmiany liczby kierowanych osób (zmniejszenie lub zwiększenie). Wykonawcy nie będą przysługiwały żadne roszczenia z tytułu skierowania na badania innej niż przewidywana ilość osób. Zamawiający zastrzega sobie prawo zapłaty za faktycznie przebadaną ilość osób oraz wykonanych badań. 12) Wykonawca dokona badań lekarskich na podstawie imiennego skierowania osób na badania wystawionego przez Zamawiającego. Wykonawca ma obowiązek wykonania badań lekarskich niezwłocznie od zgłoszenia do niego osoby skierowanej przez Zamawiającego. 13) Wykonawca zapewni świadczenie usług objętych przedmiotem zamówienia minimum 3 razy w tygodniu, nie dłużej niż do godziny 18.00 przez cały okres trwania umowy. 14) Wykonawca w dniu podpisania umowy przedstawi Zamawiającemu pisemny wykaz dni wraz z godzinami przyjmowania osób bezrobotnych i poszukujących pracy. 15) Wykonawca musi dysponować osobami zdolnymi do wykonywania zamówienia w pełnym zakresie, posiadających odpowiednie uprawnienia skutkujące wydaniem stosownego zaświadczenia lekarskiego. 16) Każde badanie lekarskie musi zostać zakończone wystawieniem stosownego dokumentu (np. zaświadczenia, orzeczenia), w myśl obowiązujących przepisów w celu: stwierdzenia zdolności do wykonywaniu pracy, uczestnictwa w szkoleniu lub przygotowaniu zawodowym dorosłych, odbycia stażu, wykonywania prac społecznie użytecznych oraz w określonych przypadkach określenia szczególnych predyspozycji psychofizycznych wymaganych do wykonywania zawodu w terminie 7 dni roboczych od daty zgłoszenia się do Wykonawcy osoby skierowanej przez Zamawiającego. 17) W przypadku braku możliwości zachowania terminów określonych w pkt 16 z przyczyn niezależnych od Wykonawcy, Zamawiający dopuszcza możliwość przedłużenia terminów o czas niezbędny do prawidłowej realizacji badań lekarskich wraz z wydaniem stosownego zaświadczenia końcowego. Do takich przypadków należą: a) zgłoszenie się osoby w stanie wskazującym na spożycie alkoholu, w stanie uniemożliwiającym przeprowadzenie badań, nie zgłoszenie się osoby na wyznaczony przez Zamawiającego lub Wykonawcę termin badań, b) sytuacje, w których przeprowadzenie badań lekarskich oraz wydanie stosownego zaświadczenia jest uzależnione od konieczności dodatkowych badań, których nie można było przewidzieć. O wystąpieniu jednej z powyższej okoliczności Wykonawca musi niezwłocznie poinformować Zamawiającego. 18) W przypadku źle przeprowadzonych badań lub wystawienia zaświadczenia o niewłaściwej treści Wykonawca ma obowiązek ponownie przeprowadzić dane badania na własny koszt lub/i wystawić prawidłowe przedmiotowe zaświadczenie. 19) Badania lekarskie należy przeprowadzić na terenie miasta Ciechanów. Wykonawca zobowiązany jest zapewnić bazę lokalową, gwarantującą pełny zakres usług medycznych będących przedmiotem zamówienia. Pomieszczenia przeznaczone do realizacji zamówienia muszą odpowiadać wymogom określonym w Rozporządzeniu Ministra Zdrowia z dnia 26 czerwca 2012 r. w sprawie szczegółowych wymagań, jakie powinny odpowiadać pomieszczenia i urządzenia podmiotu wykonującego działalność leczniczą (Dz. U. z 2012 r. poz. 739). Część II. - Przeprowadzanie badań lekarskich profilaktycznych pracowników Powiatowego Urzędu Pracy w Ciechanowie. 1) Zakres zamówienia obejmuje przeprowadzenie badań profilaktycznych dla pracowników Urzędu, w szczególności poprzez wykonywanie badań wstępnych, okresowych i kontrolnych oraz dodatkowe konsultacje specjalistyczne wynikające ze wskazań lekarza prowadzącego badania profilaktyczne zgodnie z zajmowanym stanowiskiem. Z uwagi na to, że większość pracowników pracuje przy obsłudze monitorów ekranowych należy uwzględnić również badania okulistyczne. 2) Badania lekarskie należy przeprowadzić na terenie miasta Ciechanów. 3) Badania powinny być przeprowadzane zgodnie z brzmieniem przepisów ustawy o służbie medycyny pracy z dnia 27 czerwca 1997 r. (Dz. U. z 2004 r. Nr 125, poz. 1317 z późn. zm.), rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 30 maja 1996 r. w sprawie przeprowadzania badań lekarskich pracowników, z zakresu profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami oraz orzeczeń lekarskich wydawanych do celów przewidzianych w Kodeksie Pracy (Dz. U. z 1996 r. Nr 69, poz. 332 z późn. zm.) prowadzenie rejestracji oraz dokumentacji medycznej zgodnie z brzmieniem rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 29.07.2010 r. w sprawie rodzajów dokumentacji medycznej służby medycyny pracy, sposobu jej prowadzenia i przechowywania oraz wzorów stosowanych dokumentów (Dz. U. nr 149 poz. 1002), oraz pozostałych obowiązujących przepisów prawnych. 4) Zamawiający zamierza objąć badaniami lekarskimi 15 osób. Osoby będą kierowane sukcesywnie, w miarę potrzeb Zamawiającego. Liczba osób objęta przedmiotem zamówienia jest szacunkowa. Zamawiający zastrzega sobie prawo do zmiany liczby kierowanych osób (zmniejszenie lub zwiększenie). Wykonawcy nie będą przysługiwały żadne roszczenia z tytułu skierowania na badania innej niż przewidywana ilość osób. Zamawiający zastrzega sobie prawo zapłaty za faktycznie przebadaną ilość osób oraz wykonanych badań. 5) Wykonawca dokona badań lekarskich na podstawie imiennego skierowania osób na badania wystawionego przez Zamawiającego. Wykonawca ma obowiązek wykonania badań lekarskich niezwłocznie od zgłoszenia do niego osoby skierowanej przez Zamawiającego. 6) Wykonawca zapewni świadczenie usług objętych przedmiotem zamówienia minimum 3 razy w tygodniu, nie dłużej niż do godziny 16.00 przez cały okres trwania umowy. 7) Wykonawca w dniu podpisania umowy przedstawi Zamawiającemu pisemny wykaz dni wraz z godzinami przyjmowania osób. 8) Wykonawca musi dysponować osobami zdolnymi do wykonywania zamówienia w pełnym zakresie, posiadających odpowiednie uprawnienia skutkujące wydaniem stosownego zaświadczenia lekarskiego. 9) Każde badanie lekarskie musi zostać zakończone wystawieniem stosownego dokumentu (np. zaświadczenia, orzeczenia), w myśl obowiązujących przepisów w celu: stwierdzenia zdolności do wykonywaniu pracy na określonym stanowisku niezwłocznie od daty zgłoszenia się do Wykonawcy osoby skierowanej przez Zamawiającego..

II.1.6) Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 85.12.10.00-3.

II.1.7) Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej: tak, liczba części: 2.

II.1.8) Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: nie.

II.2) CZAS TRWANIA ZAMÓWIENIA LUB TERMIN WYKONANIA: Okres w miesiącach: 12.

SEKCJA III: INFORMACJE O CHARAKTERZE PRAWNYM, EKONOMICZNYM, FINANSOWYM I TECHNICZNYM

III.1) WADIUM

Informacja na temat wadium: Nie dotyczy

III.2) ZALICZKI

III.3) WARUNKI UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ OPIS SPOSOBU DOKONYWANIA OCENY SPEŁNIANIA TYCH WARUNKÓW

• III. 3.1) Uprawnienia do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli przepisy prawa nakładają obowiązek ich posiadania

  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

  • dotyczy wszystkich części zamówienia (I, II) Zamawiający uzna warunek za spełniony, jeżeli Wykonawca wykaże, iż posiada aktualny wpis do rejestru Podmiotów Wykonujących Działalność Leczniczą prowadzonego przez wojewodę właściwego dla siedziby albo miejsca zamieszkania podmiotu leczniczego, zgodnie z wymogami ustawy z dnia 15.04.2011 r. o działalności leczniczej (Dz. U. z 2013 r., poz. 217). W przypadku wspólnego ubiegania się o udzielnie zamówienia przez dwóch lub więcej Wykonawców (konsorcjum), warunek musi spełnić co najmniej jeden uczestnik konsorcjum lub wszyscy łącznie. Ocena spełniania warunków udziału w postępowaniu zostanie dokonana według formuły spełnia/nie spełnia na podstawie analizy złożonych przez Wykonawcę dokumentów i oświadczeń

• III.3.2) Wiedza i doświadczenie

  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

  • dotyczy wszystkich części zamówienia (I, II) Wykonawca składa oświadczenie z art. 22 ust. 1 ustawy Pzp. W tym wypadku Zamawiający poprzestaje na ogólnym sformułowaniu warunku. Ocena spełniania warunków udziału w postępowaniu zostanie dokonana według formuły spełnia/nie spełnia na podstawie analizy złożonych przez Wykonawcę dokumentów i oświadczeń

• III.3.3) Potencjał techniczny

  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

  • dotyczy wszystkich części zamówienia (I, II) Wykonawca składa oświadczenie z art. 22 ust. 1 ustawy Pzp. W tym wypadku Zamawiający poprzestaje na ogólnym sformułowaniu warunku. Ocena spełniania warunków udziału w postępowaniu zostanie dokonana według formuły spełnia/nie spełnia na podstawie analizy złożonych przez Wykonawcę dokumentów i oświadczeń

• III.3.4) Osoby zdolne do wykonania zamówienia

  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

  • dotyczy wszystkich części zamówienia (I, II) Wykonawca składa oświadczenie z art. 22 ust. 1 ustawy Pzp. W tym wypadku Zamawiający poprzestaje na ogólnym sformułowaniu warunku. Ocena spełniania warunków udziału w postępowaniu zostanie dokonana według formuły spełnia/nie spełnia na podstawie analizy złożonych przez Wykonawcę dokumentów i oświadczeń

• III.3.5) Sytuacja ekonomiczna i finansowa

  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

  • dotyczy wszystkich części zamówienia (I, II) Wykonawca składa oświadczenie z art. 22 ust. 1 ustawy Pzp. W tym wypadku Zamawiający poprzestaje na ogólnym sformułowaniu warunku. Ocena spełniania warunków udziału w postępowaniu zostanie dokonana według formuły spełnia/nie spełnia na podstawie analizy złożonych przez Wykonawcę dokumentów i oświadczeń

III.4) INFORMACJA O OŚWIADCZENIACH LUB DOKUMENTACH, JAKIE MAJĄ DOSTARCZYĆ WYKONAWCY W CELU POTWIERDZENIA SPEŁNIANIA WARUNKÓW UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ NIEPODLEGANIA WYKLUCZENIU NA PODSTAWIE ART. 24 UST. 1 USTAWY

III.4.1) W zakresie wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy, oprócz oświadczenia o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu należy przedłożyć:

III.4.2) W zakresie potwierdzenia niepodlegania wykluczeniu na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy, należy przedłożyć:

• oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia;

III.4.4) Dokumenty dotyczące przynależności do tej samej grupy kapitałowej

• lista podmiotów należących do tej samej grupy kapitałowej w rozumieniu ustawy z dnia 16 lutego 2007 r. o ochronie konkurencji i konsumentów albo informacji o tym, że nie należy do grupy kapitałowej;

III.6) INNE DOKUMENTY

Inne dokumenty niewymienione w pkt III.4) albo w pkt III.5)

oświadczenie o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu,oświadczenie o posiadaniu aktualnego wpisu do rejestru Podmiotów Wykonujących Działalność Leczniczą prowadzonego przez wojewodę właściwego dla siedziby albo miejsca zamieszkania podmiotu leczniczego, zgodnie z wymogami ustawy z dnia 15.04.2011 r. o działalności leczniczej (Dz. U. z 2013 r., poz. 217), niezbędne pełnomocnictwa

SEKCJA IV: PROCEDURA

IV.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA

IV.1.1) Tryb udzielenia zamówienia: przetarg nieograniczony.

IV.2) KRYTERIA OCENY OFERT

IV.2.1) Kryteria oceny ofert: najniższa cena.

IV.3) ZMIANA UMOWY

przewiduje się istotne zmiany postanowień zawartej umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie której dokonano wyboru wykonawcy:

Dopuszczalne zmiany postanowień umowy oraz określenie warunków zmian

Zamawiający przewiduje możliwość zmiany postanowień umowy w przypadku, gdy nastąpi zmiana powszechnie obowiązujących przepisów prawa w zakresie mającym wpływ na realizację przedmiotu zamówienia

IV.4) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE

IV.4.1) Adres strony internetowej, na której jest dostępna specyfikacja istotnych warunków zamówienia: www.pup-ciechanow.pl/bip
Specyfikację istotnych warunków zamówienia można uzyskać pod adresem: Powiatowy Urząd Pracy w Ciechanowie, ul. Sygietyńskiego 11 , 06 - 410 Ciechanów.

IV.4.4) Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert: 20.01.2014 godzina 08:30, miejsce: Powiatowy Urząd Pracy w Ciechanowie, ul. Sygietyńskiego 11 , 06 - 410 Ciechanów.

IV.4.5) Termin związania ofertą: okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert).

IV.4.16) Informacje dodatkowe, w tym dotyczące finansowania projektu/programu ze środków Unii Europejskiej: nie dotyczy.

IV.4.17) Czy przewiduje się unieważnienie postępowania o udzielenie zamówienia, w przypadku nieprzyznania środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej oraz niepodlegających zwrotowi środków z pomocy udzielonej przez państwa członkowskie Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA), które miały być przeznaczone na sfinansowanie całości lub części zamówienia: nie

ZAŁĄCZNIK I - INFORMACJE DOTYCZĄCE OFERT CZĘŚCIOWYCH

CZĘŚĆ Nr: 1 NAZWA: Część I - Przeprowadzanie badań lekarskich osób bezrobotnych, poszukujących pracy i niepełnosprawnych aktywizowanych przez PUP w celu stwierdzenia zdolności do wykonywania pracy, uczestnictwa w szkoleniach, przygotowaniu zawodowym dorosłych, odbywania stażu, wykonywania prac społecznie użytecznych, a także określenia szczególnych predyspozycji psychofizycznych wymaganych do wykonywania zawodu..

• 1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia: 1) Badanie wstępne (profilaktyczne) tj. badanie lekarza z zakresu medycyny pracy z wydaniem zaświadczenia (zgodnie ze stanowiskiem wskazanym przez Urząd, zgodnie z obowiązującymi przepisami w zakresie przeprowadzania badań); 2) Badanie wstępne (profilaktyczne) + okulista tj. badanie lekarza okulisty oraz badanie lekarza z zakresu medycyny pracy z wydaniem zaświadczenia (zgodnie ze stanowiskiem wskazanym przez Urząd, zgodnie z obowiązującymi przepisami w zakresie przeprowadzania badań); 3) Badanie wstępne (profilaktyczne) + specjalistyczne tj. badanie lekarzy specjalistów, badania laboratoryjne oraz badanie lekarza z zakresu medycyny pracy z wydaniem zaświadczenia - w zależności od stanowiska pracy określonego na skierowaniu na badania. Zakres badań określają przepisy w zakresie przeprowadzania badań profilaktycznych. Mogą to być: laryngolog, neurolog, okulista, EKG, audiometr, spirometr, glukoza, alat, aspat, bilirubina całkowita, morfologia z rozmazem, RTG płuc itp.; 4) Badanie wstępne (profilaktyczne) + psychotechniczne tj. badanie lekarzy specjalistów, badania laboratoryjne, badania psychologiczne oraz badanie lekarza z zakresu medycyny pracy z wydaniem zaświadczenia i/lub orzeczenia - w zależności od stanowiska pracy określonego na skierowaniu na badania. Zakres badań określają przepisy w zakresie przeprowadzania badań profilaktycznych. Mogą to być: badania psychotechniczne, laryngolog, neurolog, okulista, EKG, audiometr, spirometr, glukoza, alat, aspat, bilirubina całkowita, morfologia z rozmazem, RTG płuc itp.; 5) Badanie wstępne (profilaktyczne) + badania wysokościowe powyżej 3 m tj. badania lekarzy specjalistów, badania laboratoryjne, badania psychotechniczne, oraz badanie lekarza z zakresu medycyny pracy z wydaniem zaświadczenia i/lub orzeczenia - w zależności od stanowiska pracy określonego na skierowaniu na badania. Zakres badań określają przepisy w zakresie przeprowadzania badań profilaktycznych. Mogą to być: badania psychotechniczne, laryngolog, neurolog, okulista, EKG, audiometr, spirometr, glukoza, alat, aspat, bilirubina całkowita, morfologia z rozmazem, RTG płuc itp.; 6) Badanie wstępne (profilaktyczne) + badanie kału na nosicielstwo + orzeczenie do celów sanitarno - epidemiologicznych + wpis do książeczki sanepidowskiej tj. badanie lekarzy specjalistów, badania laboratoryjne, badania kału na nosicielstwo oraz badanie lekarza z zakresu medycyny pracy z wydaniem zaświadczenia i/lub orzeczenia oraz wydaniem książeczki sanepidowskiej - w zależności od stanowiska pracy określonego na skierowaniu na badania. Zakres badań określają przepisy w zakresie przeprowadzania badań profilaktycznych. Mogą to być: badania psychotechniczne, laryngolog, neurolog, okulista, EKG, audiometr, spirometr, glukoza, alat, aspat, bilirubina całkowita, morfologia z rozmazem, RTG płuc itp.; 7) Badanie wstępne (profilaktyczne) + orzeczenie do celów sanitarno - epidemiologicznych + wpis do książeczki sanepidowskiej bez badania kału na nosicielstwo tj. badanie lekarzy specjalistów, badania laboratoryjne, oraz badanie lekarza z zakresu medycyny pracy z wydaniem zaświadczenia i/lub orzeczenia oraz wydaniem książeczki sanepidowskiej - w zależności od stanowiska pracy określonego na skierowaniu na badania zakres badań określają przepisy w zakresie przeprowadzania badań profilaktycznych. 8) Szacunkowa liczba osób przewidzianych do skierowania na badania lekarskie w 2014 roku: Lp. Nazwa badania Szacowana liczba osób 1 Badanie wstępne (profilaktyczne) -420 osób 2 Badanie wstępne (profilaktyczne) + okulista-170 osób 3 Badanie wstępne (profilaktyczne) + specjalistyczne - 160 osób 4 Badanie wstępne (profilaktyczne) + psychotechniczne - 160 osób 5 Badanie wstępne (profilaktyczne) + badania wysokościowe powyżej 3 m - 20 osób 6 Badanie wstępne (profilaktyczne) + badanie kału na nosicielstwo + orzeczenie do celów sanitarno - epidemiologicznych + wpis do książeczki sanepidowskiej -10 osób 7 Badanie wstępne (profilaktyczne) + orzeczenie do celów sanitarno - epidemiologicznych + wpis do książeczki sanepidowskiej bez badania kału na nosicielstwo - 10 osób 9) Badania powinny być przeprowadzane zgodnie z brzmieniem przepisów ustawy o służbie medycyny pracy z dnia 27 czerwca 1997 r. (Dz. U. z 2004 r. Nr 125, poz. 1317 z późn. zm.), rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 30 maja 1996 r. w sprawie przeprowadzania badań lekarskich pracowników, z zakresu profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami oraz orzeczeń lekarskich wydawanych do celów przewidzianych w Kodeksie Pracy (Dz. U. z 1996 r. Nr 69, poz. 332 z późn. zm.) prowadzenie rejestracji oraz dokumentacji medycznej zgodnie z brzmieniem rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 29.07.2010 r. w sprawie rodzajów dokumentacji medycznej służby medycyny pracy, sposobu jej prowadzenia i przechowywania oraz wzorów stosowanych dokumentów (Dz. U. nr 149 poz. 1002), oraz pozostałych obowiązujących przepisów prawnych. 10) Przewidywany zakres badań do realizacji 2014 w roku: - lekarz medycyny pracy, - laryngolog, - neurolog, - okulista, - EKG, - audiometr, - spirometr, - badania psychotechniczne kierowców i operatorów maszyn ciężkich, - badania wysokościowe, - glukoza, - alat, - aspat, - bilirubina całkowita, - morfologia z rozmazem, - RTG płuc, - badania sanepidowskie (kał na nosicielstwo). Ww. zakres badań nie stanowi katalogu zamkniętego. W zależności od stanowiska pracy określonego na skierowaniu na badania, zakres badań może zostać poszerzony o konieczne badania specjalistyczne lub laboratoryjne zgodnie z obowiązującymi przepisami w zakresie przeprowadzania badań profilaktycznych. 11) Zamawiający zamierza objąć badaniami lekarskimi 950 osób. Osoby będą kierowane sukcesywnie, w miarę potrzeb Zamawiającego. Liczba osób objęta przedmiotem zamówienia jest szacunkowa. Zamawiający zastrzega sobie prawo do zmiany liczby kierowanych osób (zmniejszenie lub zwiększenie). Wykonawcy nie będą przysługiwały żadne roszczenia z tytułu skierowania na badania innej niż przewidywana ilość osób. Zamawiający zastrzega sobie prawo zapłaty za faktycznie przebadaną ilość osób oraz wykonanych badań. 12) Wykonawca dokona badań lekarskich na podstawie imiennego skierowania osób na badania wystawionego przez Zamawiającego. Wykonawca ma obowiązek wykonania badań lekarskich niezwłocznie od zgłoszenia do niego osoby skierowanej przez Zamawiającego. 13) Wykonawca zapewni świadczenie usług objętych przedmiotem zamówienia minimum 3 razy w tygodniu, nie dłużej niż do godziny 18.00 przez cały okres trwania umowy. 14) Wykonawca w dniu podpisania umowy przedstawi Zamawiającemu pisemny wykaz dni wraz z godzinami przyjmowania osób bezrobotnych i poszukujących pracy. 15) Wykonawca musi dysponować osobami zdolnymi do wykonywania zamówienia w pełnym zakresie, posiadających odpowiednie uprawnienia skutkujące wydaniem stosownego zaświadczenia lekarskiego. 16) Każde badanie lekarskie musi zostać zakończone wystawieniem stosownego dokumentu (np. zaświadczenia, orzeczenia), w myśl obowiązujących przepisów w celu: stwierdzenia zdolności do wykonywaniu pracy, uczestnictwa w szkoleniu lub przygotowaniu zawodowym dorosłych, odbycia stażu, wykonywania prac społecznie użytecznych oraz w określonych przypadkach określenia szczególnych predyspozycji psychofizycznych wymaganych do wykonywania zawodu w terminie 7 dni roboczych od daty zgłoszenia się do Wykonawcy osoby skierowanej przez Zamawiającego. 17) W przypadku braku możliwości zachowania terminów określonych w pkt 16 z przyczyn niezależnych od Wykonawcy, Zamawiający dopuszcza możliwość przedłużenia terminów o czas niezbędny do prawidłowej realizacji badań lekarskich wraz z wydaniem stosownego zaświadczenia końcowego. Do takich przypadków należą: a) zgłoszenie się osoby w stanie wskazującym na spożycie alkoholu, w stanie uniemożliwiającym przeprowadzenie badań, nie zgłoszenie się osoby na wyznaczony przez Zamawiającego lub Wykonawcę termin badań, b) sytuacje, w których przeprowadzenie badań lekarskich oraz wydanie stosownego zaświadczenia jest uzależnione od konieczności dodatkowych badań, których nie można było przewidzieć. O wystąpieniu jednej z powyższej okoliczności Wykonawca musi niezwłocznie poinformować Zamawiającego. 18) W przypadku źle przeprowadzonych badań lub wystawienia zaświadczenia o niewłaściwej treści Wykonawca ma obowiązek ponownie przeprowadzić dane badania na własny koszt lub/i wystawić prawidłowe przedmiotowe zaświadczenie. 19) Badania lekarskie należy przeprowadzić na terenie miasta Ciechanów. Wykonawca zobowiązany jest zapewnić bazę lokalową, gwarantującą pełny zakres usług medycznych będących przedmiotem zamówienia. Pomieszczenia przeznaczone do realizacji zamówienia muszą odpowiadać wymogom określonym w Rozporządzeniu Ministra Zdrowia z dnia 26 czerwca 2012 r. w sprawie szczegółowych wymagań, jakie powinny odpowiadać pomieszczenia i urządzenia podmiotu wykonującego działalność leczniczą (Dz. U. z 2012 r. poz. 739)..

• 2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 85.12.10.00-3.

• 3) Czas trwania lub termin wykonania: Okres w miesiącach: 12.

• 4) Kryteria oceny ofert: najniższa cena.

CZĘŚĆ Nr: 2 NAZWA: Część II. - Przeprowadzanie badań lekarskich profilaktycznych pracowników Powiatowego Urzędu Pracy w Ciechanowie..

• 1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia: 1) Zakres zamówienia obejmuje przeprowadzenie badań profilaktycznych dla pracowników Urzędu, w szczególności poprzez wykonywanie badań wstępnych, okresowych i kontrolnych oraz dodatkowe konsultacje specjalistyczne wynikające ze wskazań lekarza prowadzącego badania profilaktyczne zgodnie z zajmowanym stanowiskiem. Z uwagi na to, że większość pracowników pracuje przy obsłudze monitorów ekranowych należy uwzględnić również badania okulistyczne. 2) Badania lekarskie należy przeprowadzić na terenie miasta Ciechanów. 3) Badania powinny być przeprowadzane zgodnie z brzmieniem przepisów ustawy o służbie medycyny pracy z dnia 27 czerwca 1997 r. (Dz. U. z 2004 r. Nr 125, poz. 1317 z późn. zm.), rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 30 maja 1996 r. w sprawie przeprowadzania badań lekarskich pracowników, z zakresu profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami oraz orzeczeń lekarskich wydawanych do celów przewidzianych w Kodeksie Pracy (Dz. U. z 1996 r. Nr 69, poz. 332 z późn. zm.) prowadzenie rejestracji oraz dokumentacji medycznej zgodnie z brzmieniem rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 29.07.2010 r. w sprawie rodzajów dokumentacji medycznej służby medycyny pracy, sposobu jej prowadzenia i przechowywania oraz wzorów stosowanych dokumentów (Dz. U. nr 149 poz. 1002), oraz pozostałych obowiązujących przepisów prawnych. 4) Zamawiający zamierza objąć badaniami lekarskimi 15 osób. Osoby będą kierowane sukcesywnie, w miarę potrzeb Zamawiającego. Liczba osób objęta przedmiotem zamówienia jest szacunkowa. Zamawiający zastrzega sobie prawo do zmiany liczby kierowanych osób (zmniejszenie lub zwiększenie). Wykonawcy nie będą przysługiwały żadne roszczenia z tytułu skierowania na badania innej niż przewidywana ilość osób. Zamawiający zastrzega sobie prawo zapłaty za faktycznie przebadaną ilość osób oraz wykonanych badań. 5) Wykonawca dokona badań lekarskich na podstawie imiennego skierowania osób na badania wystawionego przez Zamawiającego. Wykonawca ma obowiązek wykonania badań lekarskich niezwłocznie od zgłoszenia do niego osoby skierowanej przez Zamawiającego. 6) Wykonawca zapewni świadczenie usług objętych przedmiotem zamówienia minimum 3 razy w tygodniu, nie dłużej niż do godziny 16.00 przez cały okres trwania umowy. 7) Wykonawca w dniu podpisania umowy przedstawi Zamawiającemu pisemny wykaz dni wraz z godzinami przyjmowania osób. 8) Wykonawca musi dysponować osobami zdolnymi do wykonywania zamówienia w pełnym zakresie, posiadających odpowiednie uprawnienia skutkujące wydaniem stosownego zaświadczenia lekarskiego. 9) Każde badanie lekarskie musi zostać zakończone wystawieniem stosownego dokumentu (np. zaświadczenia, orzeczenia), w myśl obowiązujących przepisów w celu: stwierdzenia zdolności do wykonywaniu pracy na określonym stanowisku niezwłocznie od daty zgłoszenia się do Wykonawcy osoby skierowanej przez Zamawiającego..

• 2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 85.12.10.00-3.

• 3) Czas trwania lub termin wykonania: Okres w miesiącach: 12.

• 4) Kryteria oceny ofert: najniższa cena.