Sosnowiec: Organizacja i przeprowadzenie szkolenia wyjazdowego oraz szkolenia stacjonarnego z zakresu komunikacji interpersonalnej dla niepełnoletnich wychowanków rodzin zastępczych oraz ich opiekunów/rodziców zastępczych w ramach projektu systemowego Moda na sukces - czyli kroki w samodzielność współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Priorytetu VII, Działania 7.1, Poddziałania 7.1.1 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
Numer ogłoszenia: 332304 - 2012; data zamieszczenia: 05.09.2012
OGŁOSZENIE O ZAMÓWIENIU - usługi

Zamieszczanie ogłoszenia: obowiązkowe.

Ogłoszenie dotyczy: zamówienia publicznego.

SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY

I. 1) NAZWA I ADRES: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Sosnowcu , ul. Mościckiego 14, 41-200 Sosnowiec, woj. śląskie, tel. 32 2962201, faks 32 2962214.

• Adres strony internetowej zamawiającego: www.mopssosnowiec.pl

I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO: Administracja samorządowa.

SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA

II.1) OKREŚLENIE PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA

II.1.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego: Organizacja i przeprowadzenie szkolenia wyjazdowego oraz szkolenia stacjonarnego z zakresu komunikacji interpersonalnej dla niepełnoletnich wychowanków rodzin zastępczych oraz ich opiekunów/rodziców zastępczych w ramach projektu systemowego Moda na sukces - czyli kroki w samodzielność współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Priorytetu VII, Działania 7.1, Poddziałania 7.1.1 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki..

II.1.2) Rodzaj zamówienia: usługi.

II.1.3) Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia: 1.Przedmiotem zamówienia jest realizacja usług obejmujących:Organizację i przeprowadzenie szkolenia wyjazdowego oraz szkolenia stacjonarnegoz zakresu komunikacji interpersonalnej dla niepełnoletnich wychowanków rodzin zastępczych oraz ich opiekunów(rodziców zastępczych) w ramach projektu systemowego Moda na sukces - czyli kroki w samodzielność współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Priorytetu VII, Działania 7.1, Poddziałania 7.1.1 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. Realizacja przedmiotu zamówienia została podzielona na dwa moduły: pierwszy wyjazdowy przewidziany na którykolwiek z pierwszych trzech weekendów października 2012r - Wykonawca uzgodni z Zamawiającym oraz drugi warsztatowy przeprowadzony w pierwszą sobotę następującą po wyjeździe weekendowym. Zakończenie realizacji całości zamówienia najpóźniej do 27.10.2012r. Liczba uczestników do 16 osób. Usługa została podzielona na dwa moduły: a) Moduł wyjazdowy b) Moduł warsztatowy Opis modułu pierwszego. 1. Adresaci zadania Adresatami zadania są osoby: niepełnoletnie - wychowankowie rodzin zastępczych, nieaktywne zawodowo - uczące się, korzystające ze świadczeń pomocy społecznej, zagrożone wykluczeniem społecznym oraz ich opiekunowie (rodzice zastępczy). Liczba uczestników do 16 osób. 2. Miejsce i czas realizacji zadania-moduł wyjazdowy. Szkolenie wyjazdowe powinno być zrealizowane, w którykolwiek z pierwszych trzech weekendów października 2012 r. Termin rozpoczęcia realizacji zamówienia Wykonawca uzgodni w porozumieniu z Zamawiającym. 2.1. Wyjazd nastąpi w piątek o godz. 15.00 powrót w niedzielę o godz. 19.00. - 2 noclegi. 2.2. Zadanie winno być zrealizowane w promieniu do 150 km od siedziby Zamawiającego, w miejscowości atrakcyjnej turystycznie. 3. Szkolenie wyjazdowe : Dla 16 osób podzielonych na dwie - średnio 8 osobowe grupy, z zastrzeżeniem, że opiekun i wychowanek znajdują się w tej samej grupie, w odrębnych salach szkoleniowych. Zajęcia powinny być prowadzone równocześnie. Zajęcia o charakterze warsztatowym, interaktywnym, prowadzone winny być przez psychologa w formie ćwiczeń indywidualnych i grupowych z zakresu komunikacji interpersonalnej i treningu asertywności - przewiduje się przeprowadzenie łącznie: 15 godzin zegarowych; 3.1. Pierwszy dzień tj. piątek: gry i zabawy integracyjne w tym ognisko z pieczeniem kiełbasek - łącznie 3 godziny zegarowe. Zajęcia powinny mieć na celu zbudowanie atmosfery zaufania, poczucia bezpieczeństwa w grupie. 3.2. Drugi dzień tj. sobota - warsztaty - łącznie 7 godzin zegarowych. Zajęcia powinny prowadzić do nabycia konkretnych umiejętności komunikowania się w relacjach rodzinnych. a) zajęcia powinny być prowadzone od śniadania do obiadu np. od 9.00 do 14.00 przerwa obiadowa następnie od 15.00 do 17.00 i zawierać następującą tematykę: -zwiększenie świadomości znaczenia komunikacji niewerbalnej w kontaktach z ludźmi, wyrażanie własnych uczuć, aktywne słuchanie, skuteczna i prosta komunikacja, unikanie błędów w komunikacji, -zwiększenie zdolności zrozumiałego prezentowania swoich opinii, przekonań, myśli, poprawa umiejętności nawiązywania i utrzymania pozytywnych relacji interpersonalnych, wzrost pewności siebie w sferze kontaktów interpersonalnych, poznanie własnych mocnych i słabych stron w zakresie komunikacji. b) integracja grupowa z wykorzystaniem atrakcji turystycznych danej miejscowości (z uwzględnieniem wieku i możliwości uczestników szkolenia) - zajęcia w terenie, odreagowanie napięcia emocjonalnego, wspólne wyjście do aqua parku, kręgielni, kina itp. 3.3. Trzeci dzień tj. niedziela - łącznie 5 godzin zegarowych np. od 9.00 do 14.00. Zajęcia powinny zawierać: -elementy treningu asertywności, sztuka mówienia NIE bez poczucia winy, wyrażanie się poprzez komunikaty JA, klucz długofalowego porozumienia, -trening podstawowych zachowań asertywnych ,odgrywanie przed kamerą scenek odmawiania, stanowienia i obrony własnych granic oraz wyrażania próśb, asertywność w ciele, przekonujący język ciała, ćwiczenie postawy, głosu, gestów i mimiki. Opis modułu drugiego: Organizacja i prowadzenie zajęć warsztatowych: 1. Adresaci zadania: Adresatami zadania są osoby: niepełnoletnie - wychowankowie rodzin zastępczych , nieaktywne zawodowo - uczące się, korzystające ze świadczeń pomocy społecznej, zagrożone wykluczeniem społecznym oraz ich opiekunowie/rodzice zastępczy. Liczba uczestników do 16 osób z zastrzeżeniem, iż w szkoleniu stacjonarnym udział mogą wziąć wyłącznie osoby które wzięły udział w szkoleniu wyjazdowym. 2. Szkolenie warsztatowe powinno obejmować: 2.1. Przeprowadzenie zajęć warsztatowych, stacjonarnych z zakresu komunikacji interpersonalnej treningu i asertywności. pogłębiających zdobytą wiedzę podczas szkolenia wyjazdowego - w 2 grupach średnio 8 osobowych. 2.2. Dwie grupy będą jednocześnie uczestniczyć w zajęciach trwających 6 godzin dydaktycznych - 45 minutowych, w dwóch odrębnych salach szkoleniowych z zastrzeżeniem, że opiekun i niepełnoletni wychowanek znajdują się w tej samej grupie. 3. Miejsce i czas realizacji zadania: 3.1 Szkolenie powinno być zrealizowane na terenie miasta Sosnowca w promieniu do 2 km od centrum miasta. Jako punkt centrum Zamawiający przyjmuje dworzec główny PKP w Sosnowcu, w pierwszą sobotę następującą po wyjeździe weekendowym). Zamówienie powinno być zrealizowane w godzinach od 08.00 do 15.00 4.Wymagany termin zakończenia całości realizacji zadania 27.10.2012r. Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia w zakresie modułu pierwszego i drugiego zamieszczono w załączniku nr 1 do SIWZ..

II.1.4) Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: nie.

II.1.5) Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 80.57.00.00 - Usługi szkolenia w dziedzinie rozwoju osobistego 80.51.10.00 - Usługi szkolenia personelu 55.10.00.00 - Usługi hotelarskie 63.00.00.00 - Usługi dodatkowe i pomocnicze w zakresie transportu, usługi biur podróży .

II.1.6) Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej: nie.

II.1.7) Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: nie.

II.2) CZAS TRWANIA ZAMÓWIENIA LUB TERMIN WYKONANIA: Zakończenie: 27.10.2012.

SEKCJA III: INFORMACJE O CHARAKTERZE PRAWNYM, EKONOMICZNYM, FINANSOWYM I TECHNICZNYM

III.1) WADIUM

Informacja na temat wadium: Nie dotyczy

III.2) ZALICZKI

• Czy przewiduje się udzielenie zaliczek na poczet wykonania zamówienia: nie

III.3) WARUNKI UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ OPIS SPOSOBU DOKONYWANIA OCENY SPEŁNIANIA TYCH WARUNKÓW

• III. 3.1) Uprawnienia do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli przepisy prawa nakładają obowiązek ich posiadania

  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

  • Zamawiający nie precyzuje szczegółowo spełnienia warunku Wykonawca załącza do oferty tylko oświadczenie Wykonawcy o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych. Ocena spełnienia warunku nastąpi na podstawie załączonego do oferty oświadczenia metodą spełnia -nie spełnia.

• III.3.2) Wiedza i doświadczenie

  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

  • Zamawiający nie precyzuje szczegółowo spełnienia warunku Wykonawca załącza do oferty tylko oświadczenie Wykonawcy o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych. Ocena spełnienia warunku nastąpi na podstawie załączonego do oferty oświadczenia metodą spełnia -nie spełnia.

• III.3.3) Potencjał techniczny

  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

  • Zamawiający uzna warunek za spełniony jeśli Wykonawca wykaże, iż dysponuje potencjałem technicznym tj: Wykonawca dysponuje ośrodkiem, który będzie posiadał: a)zaplecze socjalne i sanitarne przygotowane do przyjmowania grup szkoleniowych, b)miejsce niezbędne do zorganizowania ogniska oraz gier i zabaw integracyjnych, c)pokoje mieszkalne 2 osobowe z pełnym węzłem sanitarnym, wyposażone w jednoosobowe miejsca do spania z dostępem do sieci WI-FI, telewizorem i radiem. Wykonawca w zakresie modułu pierwszego wyjazdowego dysponuje 2 salami, które winny być: a) wyposażone w odpowiednią liczbę miejsc siedzących i stolików, b) wyposażone w odpowiednie oprzyrządowania techniczne tj.: aparaturę audiowizualną, rzutnik, tablicę flipchart z kompletem mazaków, c)przystosowane pod względem sanitarnym, przeciwpożarowym i bhp do prowadzenia szkoleń, d)znajdujące się na terenie ośrodka, w którym będą zakwaterowani uczestnicy, e) nie będące jednocześnie salami jadalnymi, f) posiadające dostęp do źródeł prądu, g) mające możliwość swobodnego przestawiania krzeseł i stołów, h) mające optymalne warunki prowadzenia zajęć szkoleniowych w grupach 8 osobowych + trener, i) mające odpowiednie oświetlenie: dostęp światła dziennego oraz całodobowe oświetlenie umożliwiające swobodne i bezpieczne dla wzroku czytanie, j) mające miejsce na umieszczenie serwisu kawowego dla uczestników/uczestniczek szkoleń, k) mające odpowiednie zabezpieczenie przed promieniowaniem słonecznym zapewniające komfort uczestnictwa i prowadzenia zajęć, l) sale nie mogą znajdować się w piwnicy, suterenie lub poddaszu, m) w salach nie mogą znajdować się słupy, kolumny lub inne elementy, które utrudniają prowadzenie zajęć, n) ogrzewane przy spadku temperatury na zewnątrz poniżej 10 °C o) o powierzchni co najmniej 25 m2 każda. Wykonawca w zakresie modułu drugiego warsztatowego dysponuje 2 salami, które winny być: a) wyposażone w odpowiednią liczbę miejsc siedzących i stolików, b) wyposażone w odpowiednie oprzyrządowania techniczne tj.: aparaturę audiowizualną, rzutnik, tablicę flipchart z kompletem mazaków, c) przystosowane pod względem sanitarnym, przeciwpożarowym i bhp do prowadzenia szkoleń, d) na terenie Sosnowca w promieniu do 2 km od centrum miasta przy czym za punkt orientacyjny w centrum miasta przyjmuje się dworzec główny PKP e) posiadające dostęp do źródeł prądu, f) mające możliwość swobodnego przestawiania krzeseł i stołów, g) mające optymalne warunki prowadzenia zajęć szkoleniowych w grupach 8 osobowych + trener, h) mające odpowiednie oświetlenie: dostęp światła dziennego oraz całodobowe oświetlenie umożliwiające swobodne i bezpieczne dla wzroku czytanie, i) mające miejsce na umieszczenie serwisu kawowego dla uczestników/uczestniczek szkoleń, j) mające odpowiednie zabezpieczenie przed promieniowaniem słonecznym zapewniające komfort uczestnictwa i prowadzenia zajęć, k) sale nie mogą znajdować się w piwnicy, suterenie lub poddaszu, l) w salach nie mogą znajdować się słupy, kolumny lub inne elementy, które utrudniają prowadzenie zajęć, m) ogrzewane przy spadku temperatury na zewnątrz poniżej 10 °C n) o powierzchni co najmniej 25 m2 każda. Ocena spełnienia warunku nastąpi na podstawie załączonego do oferty wykazu metodą spełnia -nie spełnia.

• III.3.4) Osoby zdolne do wykonania zamówienia

  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

  • Zamawiający uzna warunek za spełniony jeśli Wykonawca wykaże, iż dysponuje 2 trenerami z wykształceniem wyższym magisterskim, psychologicznym, którzy przeprowadzili co najmniej 4 szkolenia o tematyce treningi komunikacji interpersonalnej i treningi asertywności w okresie maksymalnie dwóch lat przed dniem wszczęcia postępowania. Podane wymagania będzie spełniać każda ze wskazanych w wykazie osób i tylko osoby spełniające wymagania będą prowadzić zajęcia podczas szkolenia wyjazdowego i szkolenia stacjonarnego. Ocena spełnienia warunku nastąpi na podstawie załączonego do oferty wykazu metodą spełnia -nie spełnia.

• III.3.5) Sytuacja ekonomiczna i finansowa

  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

  • Zamawiający nie precyzuje szczegółowo spełnienia warunku Wykonawca załącza do oferty tylko oświadczenie Wykonawcy o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych. Ocena spełnienia warunku nastąpi na podstawie załączonego do oferty oświadczenia metodą spełnia -nie spełnia.

III.4) INFORMACJA O OŚWIADCZENIACH LUB DOKUMENTACH, JAKIE MAJĄ DOSTARCZYĆ WYKONAWCY W CELU POTWIERDZENIA SPEŁNIANIA WARUNKÓW UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ NIEPODLEGANIA WYKLUCZENIU NA PODSTAWIE ART. 24 UST. 1 USTAWY

• III.4.1) W zakresie wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy, oprócz oświadczenia o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu, należy przedłożyć:

  • wykaz narządzi, wyposażenia zakładu i urządzeń technicznych dostępnych wykonawcy usług lub robót budowlanych w celu realizacji zamówienia wraz z informacją o podstawie dysponowania tymi zasobami
  • wykaz osób, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia, w szczególności odpowiedzialnych za świadczenie usług, kontrolę jakości lub kierowanie robotami budowlanymi, wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych dla wykonania zamówienia, a także zakresu wykonywanych przez nie czynności, oraz informacją o podstawie do dysponowania tymi osobami

• III.4.2) W zakresie potwierdzenia niepodlegania wykluczeniu na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy, należy przedłożyć:

  • oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia
  • aktualny odpis z właściwego rejestru, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy, wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert, a w stosunku do osób fizycznych oświadczenie w zakresie art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy
  • aktualne zaświadczenie właściwego naczelnika urzędu skarbowego potwierdzające, że wykonawca nie zalega z opłacaniem podatków lub zaświadczenie, że uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu - wystawione nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert
  • aktualne zaświadczenie właściwego oddziału Zakładu Ubezpieczeń Społecznych lub Kasy Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego potwierdzające, że wykonawca nie zalega z opłacaniem składek na ubezpieczenie zdrowotne i społeczne, lub potwierdzenie, że uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu - wystawione nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert

• III.4.3) Dokumenty podmiotów zagranicznych

  Jeżeli wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, przedkłada:

  III.4.3.1) dokument wystawiony w kraju, w którym ma siedzibę lub miejsce zamieszkania potwierdzający, że:

  • nie otwarto jego likwidacji ani nie ogłoszono upadłości - wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert
  • nie zalega z uiszczaniem podatków, opłat, składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne albo że uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu - wystawiony nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert

III.6) INNE DOKUMENTY

Inne dokumenty niewymienione w pkt III.4) albo w pkt III.5)

Wykonawca może polegać na wiedzy i doświadczeniu, potencjale technicznym, osobach zdolnych do wykonania zamówienia lub zdolnościach finansowych innych podmiotów niezależnie od charakteru prawnego łączących go z nimi stosunków. Wykonawca w takiej sytuacji zobowiązany jest udowodnić, iż będzie dysponował zasobami niezbędnymi do realizacji zamówienia, w szczególności przedstawiając w tym celu pisemne zobowiązanie tych podmiotów do oddania mu do dyspozycji niezbędnych zasobów na okres korzystania z nich przy wykonaniu zamówienia. Wykonawca podaje jako podstawę do dysponowania potencjałem technicznym np.: własność, umowa najmu, umowa użyczenia itp.; potencjałem osobowym np.: umowa o pracę, umowa zlecenia, umowa o dzieło itp. Jeśli Wykonawca nie dysponuje potencjałem osobowym lub technicznym i będzie polegał na zasobach innych podmiotów wpisuje wówczas np. umowa przedwstępna lub umowa przyrzeczenia udostępnienia potencjału technicznego lub osobowego itp. i odpowiednio załącza do oferty pisemne zobowiązanie podmiotów, potwierdzające, iż oddają do dyspozycji potencjał techniczny lub osobowy na okres korzystania z nich przy wykonaniu zamówienia - Formularz załącznik nr 9 i/lub 9.1 do SIWZ lub inny dokument w oryginale potwierdzający prawo do dysponowania potencjałem technicznym lub osobowym na czas wykonywania zamówienia. -Pełnomocnictwo wymagane w przypadku gdy do reprezentowania Wykonawcy upoważniona jest osoba inna niż wskazana w aktualnym odpisie z właściwego rejestru

III.7) Czy ogranicza się możliwość ubiegania się o zamówienie publiczne tylko dla wykonawców, u których ponad 50 % pracowników stanowią osoby niepełnosprawne: nie

SEKCJA IV: PROCEDURA

IV.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA

IV.1.1) Tryb udzielenia zamówienia: przetarg nieograniczony.

IV.2) KRYTERIA OCENY OFERT

IV.2.1) Kryteria oceny ofert: cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

• 1 - Cena - 70
• 2 - Doświadczenie trenerów - 30

IV.2.2) Czy przeprowadzona będzie aukcja elektroniczna: nie.

IV.3) ZMIANA UMOWY

Czy przewiduje się istotne zmiany postanowień zawartej umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie której dokonano wyboru wykonawcy: tak

Dopuszczalne zmiany postanowień umowy oraz określenie warunków zmian

Zakazuje się wprowadzania istotnych zmian w umowie z naruszeniem art.144 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych, z zastrzeżeniem ust. 4 niniejszej umowy. 4. Zamawiający przewiduje możliwość zmiany umowy w formie pisemnej pod rygorem nieważności tylko w sytuacji: a) zmiany miejsca zakwaterowania lub sal szkoleniowych, z przyczyn nie leżących po stronie Wykonawcy lub Zamawiającego pod warunkiem, że miejsce zakwaterowania lub sale szkoleniowe będą spełniać wymogi określone w załączniku nr 7 do niniejszej umowy tzn. co najmniej takie jakie zaproponował Wykonawca w ofercie, b) zmiany harmonogramu zamówienia z przyczyn niezależnych od Wykonawcy odnośnie modułu pierwszego i drugiego, c) zmiany osób posiadających uprawnienia, odpowiednie kwalifikacje i doświadczenie do należytego wykonania zamówienia z zastrzeżeniem § 1 ust. 4 niniejszej umowy-dopuszcza się możliwość zmian personalnych odnośnie osób stanowiących kadrę, o której mowa w ust. 3, po uzyskaniu zgody Zamawiającego. Wykonawca zobowiązany jest zwrócić się do Zamawiającego z pisemnym wnioskiem o wyrażenie zgody na taką zmianę załączając do niego informację potwierdzającą posiadanie uprawnień, kwalifikacji oraz doświadczenia osób - zastępców zgodnych z wymaganiami Zamawiającego określonymi w załączniku nr 6 do umowy.

IV.4) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE

IV.4.1) Adres strony internetowej, na której jest dostępna specyfikacja istotnych warunków zamówienia: www.mops.sosnowiec.bip.info.pl
Specyfikację istotnych warunków zamówienia można uzyskać pod adresem: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Sosnowcu ul. 3 Maja 33 Sosnowiec piętro I pokój 205.

IV.4.4) Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert: 13.09.2012 godzina 11:30, miejsce: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Sosnowcu ul. 3 Maja 33 41-200 Sosnowiec, piętro II pokój 305.

IV.4.5) Termin związania ofertą: okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert).

IV.4.16) Informacje dodatkowe, w tym dotyczące finansowania projektu/programu ze środków Unii Europejskiej: PROJEKT MODA NA SUKCES CZYLI KROKI W SAMODZIELNOŚĆ WSPÓŁFINANSOWANY ZE ŚRODKÓW UNII EUROPEJSKIEJ Z EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOŁECZNEGO W RAMACH PRIORYTETU VII DZIAŁANIE 7.1. PODDZIAŁANIA 7.1.1. PROGRAMU OPERACYJNEGO KAPITAŁ LUDZKI..

IV.4.17) Czy przewiduje się unieważnienie postępowania o udzielenie zamówienia, w przypadku nieprzyznania środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej oraz niepodlegających zwrotowi środków z pomocy udzielonej przez państwa członkowskie Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA), które miały być przeznaczone na sfinansowanie całości lub części zamówienia: nie